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서울대학교 경력개발센터

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진로설계

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  • 자기이해

    직업선택과 관련된 다양한 자신의 모습을 들여다보는 것입니다.

    개인의 가치, 능력, 흥미, 욕구, 원하는 삶의 방식과 같은 것들이 진로결정과 직접적으로 관련됩니다. 이런 개인의 특징들은 자신을 돌이켜 봄으로써 알 수 있지만,
    심리검사나 상담과 같은 좀더 전문적인 도움을 받으면 자세하게 자신을 알아 갈 기회를 가질 수 있습니다.
    먼저 간단하게 자신의 가치관이나 흥미를 알아보고 싶다면 ‘커리어넷’과 ‘워크넷’에서 온라인을 통해 간단한 심리검사를 받을 수 있습니다.

  • 직업이해

    진로 결정을 위해서는 직업의 세계에 대한 이해가 필수적입니다.

    • 직업특성각 직업에서 구체적으로 어떤 일을 하는지

    • 직업환경근무지 혹은 작업장소, 평균적인 작업시간, 각 기업의 기업풍토 등

    • 교육 훈련 및 자격평균적으로 요구되는 학력 및 학위 수준, 필요한 직업훈련과 이에 소요 되는 시간, 관련 자격증과 면허증

    • 고용현황해당 직종에 종사하고 있는 인원과 고용형태

    • 임금해당 직종에 종사하고 있는 사람들의 임금 수준과 임금지급형태(연봉제, 월급제 등)

    • 직업전망향후 해당 직종의 발전가능성, 노동시장에서 예상되는 변화, 고용의 증감 추이

    • 이런 정보를 얻기 위해서는 다음과 같은 자료들을 이용할 수 있습니다.

      다양한 자격증에 관한 정보, 직종별 취업 준비 전략에 관련된 자료들을 경력개발센터에서 소장하고 있습니다. 경력개발센터 소장자료는 근무시간 중 언제라도 방문해서 이용할 수 있습니다.

      • 1. 노동부의 고용정보 워크넷 (http://www.work.go.kr)
        국내 및 국외 취업에 관한 정보, 다양한 고용동향자료를 제공합니다.
      • 2. 한국산업인력공단의 Q-net (http://q-net.or.kr)
        이 사이트는 한국산업인력공단이 자격관련 정보를 위해 운영하는 사이트이며, 검사관련, 취업관련, 창업관련 정보 등을 제공합니다.
      • 3. 한국직업전망서
        다양한 직업에 관련된 최신 정보 수록, 특히 향후 5년간 관련 직업의 전망에 대해 수록. 한국직업전망서는 노동부의 워크넷을 통해 온라인으로 이용할 수 있습니다.
  • 진로결정

    자신에 대한 이해와 직업에 대한 이해를 바탕으로 진로에 대한 결정이 이루어져야 합니다.

    자신에 대한 이해와 기업에 대한 이해가 어느 정도 이루어졌다면, 이제 그 정보를 종합하여 진로결정을 내릴 수 있습니다. 진로결정을 할 때 고려해야 할 사항은 다음과 같습니다.

    • 지위 혹은 역할어떤 지위나 역할을 찾고 있는지

    • 흥미어떤 이슈에 가장 흥미가 있는지, 혹은 원하는 직업에 필요한 흥미를 개발 할 수 있는 가능성은 얼마나 되는지

    • 능력/기술일에서 가장 자주 이용했으면 하는 자신의 능력은 무엇인지

    • 가치어떤 가치가 가장 중요한지? 지금 원하는 직업이 이러한 가치를 만족시킬 수 있는지

    • 목표단기 목표(향후 2~3년) 및 장기 목표(향후 5~10년) 는 무엇인지?

    • 균형일과 개인생활간에 어떤 식의 균형을 유지하기를 원하는지? 일주일 동안 일에 투자하고 싶은 시간은 얼마나 되는지

    • 근로환경어떤 환경에서 일하고 싶은지

    • 위치어디에서 거주하고 싶은지, 도시 혹은 비도시 지역의 선호도가 있는지

    • 임금어느 정도의 임금 수준을 원하는지

    이외 직업 결정에서 중요한 다른 요인이 있으면 다른 요인을 고려하여 지금 생각하고 있는 직업이 이와 같은 다양한 요인을 얼마나 충족시킬 수 있을지 생각해서 받아들일 수 있는 직업의 범위를 선택할 필요가 있습니다.

    대부분의 직업은 자신에게 중요한 모든 요인을 만족시킬 수는 없습니다. 따라서 직업을 가질 때 지키고 싶은 가장 중요한 요인이 무엇인지 생각해서 중요도가 떨어지는 요인들은 만족시키지 못하더라도 가장 중요한 몇 가지를 충족시킬 수 있는 직업을 고려하면 됩니다.